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安徽省公務員局1月3日發布《安徽省2025年度考試錄用公務員公告》，2025年全省共計劃招錄公務員8022名，其中省直機關721名，市以下機關7301名。今年計劃招錄人數較2024年繼續增加，報名時間為2025年1月6日9:00至1月12日20:00。
今年計劃招錄人數增加190名
省考一直以來備受關注。安徽商報融媒體記者了解到，由近幾年的數據可以看出,我省今年繼續“擴招”。今年總體招錄人數相對于2024年的7832名增加了190名，增幅約2.4%。今年安徽省公務員招錄崗位依然主要集中在縣級、鄉鎮級和市級。
根據公告，2025年考試錄用工作按照發布招考公告、報名與資格審查、筆試、資格復審、體能測評（人民警察職位）、心理素質測評（公安機關人民警察職位）、面試、體檢、考察、公示、審批錄用等步驟進行，由省公務員主管部門統一組織，有關工作由各市公務員主管部門和省直招錄機關具體組織實施。
報考條件中，報考行政機關中行政處罰決定審核、行政復議、行政裁決、法律顧問等職位的，應當取得法律職業資格。報考面向“服務基層項目人員”職位的，須是經我省統一組織選拔、服務期滿、考核稱職（合格）的大學生村官和“三支一扶”計劃、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”人員，服現役滿5年的高校畢業生退役軍人，以及中央和外省組織選拔、服務期滿、考核稱職（合格）的安徽籍“服務基層項目人員”。退役士兵和艱苦邊遠地區縣鄉事業編制人員可以報考艱苦邊遠地區縣鄉機關面向“服務基層項目人員”職位（其中艱苦邊遠地區縣鄉事業編制人員限報本縣此類職位，且須在本地事業單位工作滿3年）。
招考職位明確要求有基層工作經歷的，報考者必須具備相應的基層工作經歷。公考明確，基層工作經歷，是指在縣（市、區、旗）、鄉（鎮、街道）黨政機關（含參照公務員法管理的事業單位），村（社區）黨組織或者村（居）委會，以及各類企業、事業單位工作過。公告明確，在軍隊團和相當團以下單位工作的經歷，退役士兵在軍隊服現役經歷，離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，可視為基層工作經歷。直轄市區（縣）機關工作經歷視同為基層工作經歷。基層工作經歷起始時間按人社廳發〔2010〕59號文件計算，截止時間為2025年7月。因工作單位變化中斷的時間可以累計。
公告明確，現役軍人、在讀的非應屆高校畢業生、在職公務員和參照公務員法管理的機關（單位）工作人員，不能報考。報考者不得報考錄用后即構成公務員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位。
1月6日起網上報名
本次報名采取網上報名的方式進行（涉密等特殊職位除外）。報名時間為2025年1月6日9:00至1月12日20:00。報名網站為安徽省人事考試網（www.apta.gov.cn）。
安徽省公務員局當天同時發布了《安徽省2025年度考試錄用公務員職位表》和《安徽省2025年度考試錄用公務員報考指南》，方便報考者查詢職位和報考政策等相關信息。
安徽商報融媒體記者了解到，資格審查工作將由各市公務員主管部門和省直各招錄機關負責。資格審查貫穿錄用全過程，在招考各環節發現報考者不符合報考資格條件的，均可以取消其報考資格或者錄用資格。報考者報名后至1月15日16:00前可登錄安徽省人事考試網查詢是否通過資格審查。通過審查的，不能更改個人信息或再報考其他職位；尚未審查或未通過審查的，可在1月15日16:00前改報其他職位。繳費成功但因招考職位達不到開考比例而取消的報考者，可于1月17日10:00-16:00改報其他職位。
另外，確認報考人數與職位錄用計劃數的比例達不到4:1的，將取消或相應核減該職位錄用計劃數。艱苦邊遠鄉鎮機關職位，面向“服務基層項目人員”、要求取得法律職業資格證書和錄用計劃數3人（含）以上的職位，以及經省公務員主管部門批準的其他特殊職位，可按3:1比例開考。大別山等革命老區基層機關招錄電商營銷、鄉村旅游、農機農技等領域專業人才的職位，可按2:1比例開考。
艱苦邊遠地區等職位分數線將適當傾斜
筆試包括公共科目和專業科目，在考試內容上體現分類分級原則。公共科目筆試包括《行政職業能力測驗》和《申論》兩科。所有報考者均需參加公共科目筆試，筆試時間為3月15日。有專業測試要求職位的報考者除參加公共科目筆試外，還須對應參加計算機、法律、財會、外語、公安、軍事知識等相關《專業知識》的專業科目筆試。筆試時間為2025年3月16日9:00-11:00。
公告明確，考《行政職業能力測驗》和《申論》兩科的，筆試成績按各占50%的比例合成。考《行政職業能力測驗》《申論》和《專業知識》三科的，筆試成績按40%、30%、30%的比例合成。筆試單科、合成成績均按照“四舍五入”規則保留小數點后兩位。
筆試閱卷完成后，由省公務員主管部門研究確定公共科目筆試總成績和《行政職業能力測驗》成績合格分數線。對艱苦邊遠地區職位、基層職位和特殊專業職位等，將予以適當傾斜。體能測評、心理素質測評、面試、體檢、考察等人選，從同職位合格線以上人員中按規定確定。報考者有一科無成績的，取消進入下一環節資格。明確加試的招考職位，加試時間、內容、方式以及成績計算方法等事宜于筆試前公布。
體能測評或面試前，各市和省直各招錄機關負責對體能測評或面試人選進行資格復審。復審時，按照要求對入圍人選的資格條件以及報名時提供的照片等信息進行核驗。凡有關材料主要信息不實、影響資格審查結果的，取消其進入下一環節資格。出現入圍人選缺額的，在規定時間內等額遞補。
安徽商報融媒體記者了解到，2025年度考試錄用公務員堅持公開公平公正招考，主動邀請紀檢監察部門全程參與監督，自覺接受社會各界監督。對違規違紀的報考者，將按照《公務員錄用違規違紀行為處理辦法》等有關規定給予處理。涉嫌違法犯罪的，還將移送有關國家機關依法處理。
省公務員局特別提醒，本次招考不出版也不指定考試輔導用書，全省各級公務員主管部門、考試機構和招錄機關不舉辦也不委托任何機構或者個人舉辦考試輔導培訓班。對于社會上有關公務員考試培訓、網站或者出版物等，請廣大報考者提高警惕、理性對待，避免上當受騙，防止權益受損。如發現以上情況，可以向相關部門舉報，依法依規嚴肅查處。
（安徽商報融媒體記者 劉媛媛）