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【人物名片】
張為蓉，蕪湖市鏡湖區教育局團工委書記、少先隊總輔導員。先后獲得全國優秀少先隊輔導員、安徽省模范教師等榮譽稱號。
【人物寄語】
執著紅領巾，摯愛少先隊。用火熱青春踐行育人初心，用紅色故事點燃信仰火種。未來的日子，我將攜手孩子們在少先隊這個大學校里，向陽生長，逐夢前行。
“張老師，您看我的紅領巾系得標準嗎？”5月27日，在蕪湖市綠影小學報告廳外的走廊里，一群孩子圍著一位戴著黑框眼鏡的女老師。她胸前那抹鮮紅的領巾，已經陪伴了她26個春秋——她是張為蓉，鏡湖區教育局團工委書記、少先隊總輔導員，更是鏡湖區4萬余名少先隊員心中的“紅領巾姐姐”。
臨近“六一”，張為蓉特意創造機會，讓即將離隊的中學生牽起了首批入隊小朋友的手。從一開始牽手上臺的靦腆拘謹到授紅領巾的嚴肅認真，以團帶隊在這一刻具象化了。這些入隊、入團的儀式感，是張為蓉用心營造的成長瞬間，她希望讓孩子們在莊嚴的儀式中感受到責任與擔當，更希望借助主題教育活動來強化少先隊的教育場，擴大教育影響力。
1999年，剛畢業的張為蓉在綠影小學的蘑菇亭下，迎來了第一批系著紅領巾的“小主人”。面對孩子們清澈的眼睛，她暗下決心：“要做能照進孩子心里的那束光。”
當時的少先隊工作還停留在升旗、上隊會等常規活動，作為大隊輔導員，張為蓉率先在全市創辦紅領巾電視臺，帶著小記者們扛著攝像機跑新聞；開設“知心會客廳”，充當“樹洞”傾聽煩惱；組織“跟隨父母上班日”，讓孩子理解勞動價值……這些創意活動讓她成為了孩子們一下課就圍著的“紅領巾姐姐”。
澆花澆根，育人育心。“活動不是完成任務，而要真正走進孩子心里。”2007年，張為蓉通過公開競聘進入新崗位。走進鏡湖區教育局，張為蓉依然沒有離開她熱愛的紅領巾事業，面對鏡湖區4萬余名少先隊員，她像永不停歇的創新引擎。暑期“三結合”活動在她手中變身品牌周：“自護自救”安全周里，消防員帶著孩子穿越模擬火場；“漢字文化”周中，大家感受詩詞魅力。她還把10個少先隊學院搬上云端，以有趣的空中課堂激發隊員參與的熱情。
針對雙職工家庭暑期“看護難”問題，張為蓉四處奔走，協調多個街道和學校，2022年，蕪湖市首個免費“愛心暑托班”正式開班。從安全保險到營養餐標，從課程設計到師資調配，她事無巨細。近年來，愛心暑托點從最初5個試點到最終實現10個街道全覆蓋。
在少先隊活動課教研會上，張為蓉常被年輕輔導員們圍住請教。作為全省首批少先隊名師工作室主持人，她深知“獨木難成林”。有梯隊培養才能使輔導員隊伍不斷更新知識和觀念，才能培養出適應新時代的高素質輔導員隊伍，更好為隊員的成長服務。
于是，從關注活動到關注教研，作為蕪湖市少先隊活動課大組組長，每一道程序張為蓉都不會懈怠，目的就是呈現一節節值得“探討”的觀摩課。“AB中隊”“3∶1課堂”“隊味論壇走教研”……一個個新名詞，讓青年輔導員走到了理論創新的前沿。
“張老師的磨課堪稱‘魔鬼訓練’。”青年輔導員方菲就深深記得，為準備全國輔導員職業技能大賽，張為蓉陪她修改課程設計、模擬少先隊工作情景答辯，甚至深夜還在討論“怎樣讓隊課更‘潮’，讓少先隊教育更具溫度和力量”。在她的影響下，多位輔導員在優質課以及技能大賽中獲得省級以及全國獎項，不少學校也在少先隊課題研究上有了新突破。
2023年，張為蓉創新打造又一個品牌項目——“紅領巾思政小課堂”，讓紅領巾思政“小課堂”與社會“大課堂”深度融合，少先隊活動課時間與空間維度也不斷延展。在這位輔導員心中，紅領巾事業永遠年輕，她說：“當無數顆童心被點亮時，我們自己就成了光。”