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七月畢業季，校園里一團團“青春的火”，將散作五湖四海新征程上的“滿天星”。各地、各部門、各學校必須盡心盡力幫助高校畢業生走穩就業路。江淮大地正全力為高校畢業生成長成才保駕護航。培養體系“新變革”，專業、產業、就業一體化發展，促進就業量的擴大和質的提升；嚴格落實就業“一把手”工程，完善統籌協調“新體系”，幫助更多畢業生找準就業去向；“百日沖刺”“訪企拓崗促就業”“校園招聘月”等活動，不斷擴大就業“新空間”，釋放更多就業機遇；做實做細脫貧、低保、零就業家庭以及殘疾畢業生等就業幫扶，營造安心就業、暖心陪伴“新氛圍”。促進高校畢業生就業關聯千家萬戶的福祉，更關系區域經濟發展高素質人才“蓄水池”的深淺。高校畢業生綜合素質較高，學習能力強，可塑性大，有看得見的成長潛力，是各城市以免費落戶等優惠政策實施“搶人才大戰”的目標資源。算好“民生賬”，更要算好“發展賬”，精準服務促就業這篇文章做好了，這一重要群體的潛能轉化為人才紅利和發展動能，將為創新安徽活力涌流提供更堅實支撐。近年來，高校畢業生人數不斷創新高，就業需求更加個性化、多元化，就業市場高技能人才短缺，“求職難”和“招工難”并存。當前，仍需搶抓時間窗口，精準拓展崗位，優化指導服務，促進高校畢業生高質量充分就業。要以減負穩崗政策精準發力，提升企業用人積極性；健全就業促進機制，強化“不斷線”就業服務，提升供需信息的匹配效率，推動畢業生與用人單位雙向奔赴；拓展高校畢業生就業視野和擇業創業能力，引導更多年輕人在數字經濟與實體經濟深度融合的當下，勇于、善于在新職業“藍海”里乘風破浪；對重點群體兜牢底線、溫暖服務，為畢業生求職就業簡化優化手續、提供更多便利。針對一些高校畢業生求穩和“慢就業”心態，要引導他們正確把握職業發展節奏，注重在等待中積淀爆發力，別耽誤職業規劃，避免錯過校招又缺乏工作經驗導致人生出路走窄。在青春的賽道上奮力奔跑，有志氣就會有事業，有本事就會有舞臺。基層是青年人了解國情民生，砥礪品格、增長才干的廣闊天地和最好課堂。奔赴基層一線、現代化建設最前沿發光發熱，把個人“小目標”融入發展“大藍圖”，青春的光譜才能更加廣闊絢爛。廣大基層一線更應多渠道開發崗位，優化激勵保障措施，暢通流動渠道，讓高校畢業生去了長本事、干得好、有發展、能流動，這樣，才能為發展多多留住人才、積蓄能量。(吳曉征)